青州人社局采取多种措施加强出国(境)培训管理工作

论坛小记者

为做好新形势下的出国培训管理工作，市人社局按照上级指示精神，健全出国(境)培训的各项措施，加强对出国(境)培训的严格管理。
　　一是提高各出国培训单位的重视程度。切实提高对新形势下出国培训管理工作重要性的认识，把思想统一到中央“八项规定”上来。不断转变作风、更新观念、提高素质，努力加强队伍建设和工作管理，以高度负责的精神，重视出国培训的每一个环节，把好出国培训的每一个关口，确保不发生各类问题。
　　二是紧紧围绕中心和大局开展工作。突出抓好创新驱动战略和蓝黄两区重点区域带动战略方面的出国培训项目，重点实施高端律师人才培养、服务业培训工程等项目，充分发挥出国培训工作在人才强省战略中的作用。
　　三是严格遵守出国培训各项纪律。指导和监督各类团组恪守外事纪律，增强保密意识，遵守廉政规定，强化组织观念，维护良好形象。建立专办员项目审核负责制，加强对培训团组境外活动监督管理，严格规范对境外培训机构的选择使用。